L’accordo aziendale è stato definito tra Fonarcom e Fesica Confsal

Sono stati definiti gli accordi per le misure di conciliazione dei tempi di vita – lavoro dei dipendenti Fonarcom e Depositi. Le misure per i dipendenti riguardano:

• L’estensione del congedo di paternità;
• La riqualificazione professionale della lavoratrice madre;
• L’estensione dei permessi giornalieri per l’allattamento;
• La fruizione del concedo parentale su base oraria;
• Part-time e flessibilità lavorativa a tutela delle esigenze familiari;
• Flessibilità in entrata e in uscita. 
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L’accordo ha la durata di 36 mesi, per fruire dello sgravio contributivo riconosciuto per l’introduzione delle misure di conciliazione dei tempi di vita – lavoro, il datore di lavoro procederà ad inoltrare, in via telematica, apposita domanda all’Inps.